De volta ao começo? Como recriar sua carreira no exterior

Mudou de país e agora enfrenta desafios na carreira no exterior? Aprenda a recriar sua trajetória profissional, validar diplomas e adaptar-se ao novo mercado de trabalho com dicas práticas e inspiradoras.

Como reiventar sua carreira no exterior

Mudar para um novo país é uma aventura emocionante, mas pode trazer desafios, especialmente quando se trata da sua carreira. Pode parecer que você está começando do zero, mas veja isso como uma oportunidade de crescimento e reinvenção. Juntos, vamos explorar como recriar sua carreira em um novo país, transformando desafios em passos para o sucesso.

1. Entendendo o mercado de trabalho local

Cada país tem suas próprias regras e expectativas no mercado de trabalho, e entender essas diferenças pode ser a chave para sua adaptação.

• Pesquise sobre o setor: Invista um tempo para descobrir quais áreas estão em alta e onde suas habilidades podem brilhar.

• Converse com profissionais locais: Participar de eventos e trocar ideias com pessoas que já atuam no país pode abrir novas perspectivas.

  
  

2. Validando seu diploma e adquirindo novas certificações

Se você tem uma graduação do seu país de origem, é possível que precise validar seu diploma no novo país. Esse processo pode variar, mas é uma etapa importante para garantir que suas habilidades sejam reconhecidas.

Seu diploma, sua história

• Informe-se sobre a validação: Pesquise o que é necessário para validar seu diploma e estar pronto para atuar no novo país. Às vezes, isso pode envolver exames ou cursos complementares.

• Obtenha certificações locais: Ter certificações reconhecidas localmente pode ser um diferencial e tanto para a sua carreira.

• Aprenda continuamente: Mesmo que seu diploma seja aceito, considere cursos e workshops que possam ajudar você a se adaptar ao novo contexto e destacar ainda mais suas habilidades.

  
  

3. Adaptando seu currículo e perfil profissional no exterior

Seu currículo e perfil no LinkedIn são como seu cartão de visita. Adaptá-los ao novo mercado é um passo fundamental para garantir que suas qualidades brilhem.

• Personalize o currículo: Destaque as competências que são valorizadas no novo país e ajuste o formato para algo que seja familiar aos empregadores locais.

• Atualize seu linkedIn: Garanta que seu perfil no LinkedIn esteja alinhado com as expectativas do mercado local, incluindo novas habilidades e recomendações que reflitam sua experiência no novo contexto.

  
  

4. Construindo uma rede de contatos no exterior

Networking é crucial em qualquer lugar, mas no exterior, pode fazer toda a diferença. Construir uma rede de contatos pode abrir portas e facilitar sua adaptação ao novo mercado.

• Participe de eventos profissionais: Conferências, seminários e eventos de networking são ótimos para conhecer pessoas da sua área e expandir sua rede.

• Conecte-se com comunidades locais e de expatriados: Grupos de expatriados podem ser uma fonte incrível de apoio e oportunidades.

  
  

5. Superando barreiras culturais e linguísticas

A adaptação cultural e o domínio do idioma local são desafios comuns, mas com determinação, você pode superá-los.

• Aprenda o Idioma Local: Aulas de idiomas podem aumentar sua confiança e melhorar sua comunicação no ambiente de trabalho.

• Entenda as Normas Culturais: Prestar atenção às diferenças culturais pode ajudar a melhorar a interação e a dinâmica no trabalho.

Recriar sua carreira em um novo país pode parecer assustador, mas é também uma oportunidade para se reinventar. Você não está começando do zero – está construindo sobre uma base sólida de experiências e habilidades na adquiridas no Brasil. Cada pequeno passo que você dá está levando você em direção a um futuro promissor. E você, como tem se preparado para os desafios da carreira no exterior?

Saiba mais

Sobre psicoterapia

Psicóloga online